Hubungan Antara Self-Efficacy Dengan Kematangan Karir Pada Mahasiswa Tingkat Akhir Fakultas Psikologi Unibi Bandung

Muhsin, Taufik Rahman Aska (9882405114411014) (2021) Hubungan Antara Self-Efficacy Dengan Kematangan Karir Pada Mahasiswa Tingkat Akhir Fakultas Psikologi Unibi Bandung. Undergraduate Thesis, Universitas Informatika dan Bisnis Indonesia.

	Text Cover.pdf Download (130kB)
	Text Abstrak.pdf Download (115kB)
	Text Bab 1.pdf Download (269kB)
	Text Daftar Pustaka.pdf Download (236kB)

Abstract

Kematangan karir adalah kemampuan serta kesiapan individu untuk membuat keputusan karir. Kematangan karir pada mahasiswa juga memiliki hubungan dengan tingkat keyakinan akan potensi dirinya atau yang disebut sebagai self-efficacy. Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan antara self-efficacy dengan kematangan karir mahasiswa tingkat akhir Fakultas Psikologi UNIBI Bandung. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif korelasional. Penelitian ini melibatkan sampel penelitian sebanyak 46 responden yang merupakan mahasiswa tingkat akhir Fakultas Psikologi UNIBI Bandung. Pengambilan data dalam penelitian ini dilakukan dengan memberikan skala self-efficacy dan skala kematangan karir. Analisis data penelitian ini menggunakan teknik korelasi Rank Spearman. Dari penelitian ini diperoleh nilai koefisien korelasi rxy = 0,774 (p = 0,000) yang artinya semakin tinggi selfefficacy maka semakin tinggi pula tingkat kematangan karir mahasiswa. Kata Kunci: Self-Efficacy, Kematangan Karir, Mahasiswa Psikologi

Item Type:	Other
Additional Information:	SKRIPSI PRODI PSIKOLOGI S1
Subjects:	B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology
Divisions:	Fakultas Psikologi > Psikologi
Depositing User:	PERPUS PERPUSTAKAAN UNIBI
Date Deposited:	16 Jul 2025 03:07
Last Modified:	16 Jul 2025 03:07
URI:	http://repository.unibi.ac.id/id/eprint/953

Actions (login required)

View Item