PENGARUH EMPLOYEE ENGAGEMENT DAN KOMITMEN ORGANISASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. PLN CABANG BANDUNG

Elan, Rusnendar and Firna, Maulina (2019) PENGARUH EMPLOYEE ENGAGEMENT DAN KOMITMEN ORGANISASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. PLN CABANG BANDUNG. E-PROFIT, 1 (01). pp. 31-41. ISSN 2686-1461

Text (ARTIKEL) PENGARUH EMPLOYEE ENGAGEMENT DAN KOMITMEN.pdf Download (1MB)

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh dari Employee Engagement dan Komitmen Organisasional terhadap Kinerja Karyawan di PT. PLN cabang Bandung. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian deskriptif dan verifikatif dengan pendekatan kuantitatif. Populasi pada penelitian ini adalah Customer Service Officer di PT. PLN cabang Bandung yang berjumlah 105 orang. Sampel dalam penelitian ini menggunakan sampel dengan teknik Probability Sampling dan teknik Simple Random Sampling dengan jumlah 83 responden yaitu. Data diperoleh dengan menggunakan kuesioner. Hasil penelitian menunjukan bahwa berdasarkan hasil uji t dalam pengujian parsial (1) diperoleh nilai t hitung untuk Employee Engagement adalah 464 lebih kecil dari t tabel sebesar 1,658 sehingga dapat disimpulkan bahwa Employee Engagement tidak terlalu berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan di PT. PLN cabang Bandung. (2) hasil pengujian Komitmen Organisasional diperoleh nilai t hitung sebesar 2.149 lebih besar dari nilai t tabel sebesar 1,658, sehingga dapat disimpulkan bahwa Komitmen Organisasional berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan di PT. PLN cabang Bandung. (3) Dalam pengujian secara simultan (uji f) didapat nilai F hitung sebesar 2,967 nilai tersebut lebih besar dari nilai F tabel sebesar 3,11, sehingga dapat disimpulkan bahwa Employee Engagement dan Komitmen Organisasional secara simultan berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan di PT. PLN cabang Bandung. Penelitian ini menunjukan bahwa Employee Engagement dan Komitmen Organisasional berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan.

Item Type:	Article
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	PERPUS PERPUSTAKAAN UNIBI
Date Deposited:	28 Apr 2021 08:25
Last Modified:	28 Apr 2021 08:25
URI:	http://repository.unibi.ac.id/id/eprint/125

Actions (login required)

View Item