Pengaruh Komunikasi Interpersonal Dan Kedisiplinan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Cv Surya Permata

Faisal, Akbar(9882405117211113) (2024) Pengaruh Komunikasi Interpersonal Dan Kedisiplinan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Cv Surya Permata. Universitas Informatika dan Bisnis Indonesia.

	Text Cover.pdf Download (85kB)
	Text Abstrak.pdf Download (350kB)
	Text Bab1.pdf Download (633kB)
	Text Daftar Pustaka.pdf Download (341kB)

Abstract

Dalam Era Digitalisasi Pada Tahun 2024 Ini, Persaingan Antar Sebuah Perusahaan Sudah Sangat Ketat, Baik Perusahaan Yang Bergerak Dalam Bidang Jasa Maupun Dalam Bidang Manufaktur. Memenangkan Persaingan Ini Tidaklah Mudah, Masing-Masing Perusahaan Harus Bisa Memberikan Hasil Terbaiknya Bagi Setiap Pelanggan Mereka. Salah Satu Faktor Yang Wajib Diperlukan Oleh Sebuah Perusahaan Dalam Sebuah Persaingan Adalah Karyawan/Tenaga Kerja. Namun Pada Fenomena Yang Ada Pada CV Surya Permata Mengalami Penurunan Pencapaian Target, Hal Tersebut Dapat Terlihat Dari Pencapaian Target Pada Tahun 2020. Adapun Penelitian Ini Bertujuan Untuk Mengetahui Gambaran Terhadap Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Karyawan Pada CV Surya Permata. Variabel Terikat Atau Variabel Dependen Pada Penelitian Ini Adalah Kinerja Karyawan, Untuk Variabel Bebas Atau Variabel Independen Adalah Komunikasi Interpersonal Dan Kedisiplinan Kerja. Penelitian Ini Adalah Jenis Penelitian Kuantitatif Dengan Menggunakan Data Sekunder Berupa Hasil Kuesioner Dengan Jumlah Sampel 47 Karyawan CV Surya Permata. Teknik Pengujian Data Dilakukan Dengan Uji Asumsi Klasik, Uji Koefisien Regresi Linier Berganda, Uji Determinasi, Uji Korelasi Dan Uji Hipotesis. Hasil Penelitian Ini Menunjukan Bahwa Variable Komunikasi Interpersonal Berpengaruh Sebesar 20% Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV Surya Permata, Variabel Kedisiplinan Kerja Berpengaruh Sebesar 19,5% Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV Surya Permata, Kemudian Komunikasi Interpersonal Dan Kedisiplinan Kerja Berpengaruh Sebesar 23,9% Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV Surya Permata.Kata Kunci: Komunikasi Interpersonal, Kedisiplinan Kerja, Kinerja Karyawan

Item Type:	Other
Additional Information:	SKRIPSI PRODI MANAJEMEN S1
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	PERPUS PERPUSTAKAAN UNIBI
Date Deposited:	25 Sep 2025 04:31
Last Modified:	25 Sep 2025 04:31
URI:	http://repository.unibi.ac.id/id/eprint/1259

Actions (login required)

View Item